Ze hebben allebei hun eigen afdeling in het Rodenborch-College in Rosmalen. Maar in de loop van elke werkdag is er volop ruimte voor samenwerking en vormen Evelien de Pan en Lenka Ferkova van De Schoonmaak Coöperatie een hecht team. ‘Dan steken we samen de handen uit de mouwen en gaan we met ongeveer tien collega’s aan het werk in de aula.’
Evelien en Lenka werken in een middelbare school waar ongeveer 2.400 leerlingen en zo’n 350 medewerkers onderwijs volgen en aanbieden. Het team van De Schoonmaak Coöperatie telt 21 medewerkers, fulltimers en parttimers. ‘Het gebouw is te groot om zo maar ergens aan de slag te gaan’, vertelt het duo. ‘Onze groepsbegeleider Saskia maakt daarom elke dag een duidelijke planning, zodat we weten welke lokalen, kantoren of collegezalen wanneer schoongemaakt kunnen worden’, legt Evelien uit.
‘Sowieso hebben we allebei onze eigen afdeling’, gaat Lenka verder. ‘Dat is fijn omdat de school erg groot is. Ik vind het erg fijn om op een rustige plek te werken waar niet zoveel leerlingen zijn. Daarom werk ik meestal in de kantoorvleugel.’ Ook Evelien houdt van rust, regelmaat en structuur. ‘Op mijn afdeling vind je collegezalen, leslokalen, gangen, enkele wc’s en de mediatheek.’
Als halverwege de middag alle pauzes achter de rug zijn, wordt de aula schoongemaakt. Samen met de conciërges van het Rodenborch-College start een schoonmaakoperatie waarbij veel medewerkers van De Schoonmaak Coöperatie in actie komen. Het resultaat: een brandschone aula die klaar is voor de volgende ‘leerlingeninvasie’.
Leuke collega’s
Evelien werkt sinds de oprichting bij De Schoonmaak Coöperatie en heeft, verdeeld over vijf werkdagen, een 32-urige werkweek. ‘Eerder werkte ik als schoonmaker bij Weener XL’, vertelt de Bossche. ‘Sinds ik elf jaar geleden de overstap maakte, heb ik op meerdere plekken gewerkt. Denk aan basisscholen, een schilderswinkel en een stukadoorsbedrijf. Nu voel ik me thuis op het Rodenborch-College.’
Twaalf jaar geleden verruilde Lenka haar moederland Tsjechië voor Nederland. ‘Ik was op zoek naar werk en in Tsjechië kon ik dat moeilijk vinden’, verklaart ze haar emigratie. Nu woont ze in Rosmalen, op een steenworp van haar werkplek, en is ze vijf dagen per week in het Rodenborch-College te vinden. ‘Ik ben begonnen op de inpakafdeling van Weener XL, maar maakte vier jaar geleden de overstap naar De Schoonmaak Coöperatie. Omdat de school vlakbij mijn huis staat, is dat een groot voordeel.’
Statiegeld
Het is Lenka’s ambitie om de Nederlandse taal nóg beter te leren. ‘Bij Weener XL heb ik al een taalcursus gevolgd. Binnenkort wil ik nog een opleiding gaan doen, zodat ik de taal nog beter ga spreken en begrijpen. Omdat ik tijdens mijn werk alleen Nederlands praat, vergeet ik soms al Tsjechische woordjes.’
‘Ik ga heel graag werken’, gaat Lenka verder. ‘Ik heb fijne collega’s en ik help graag anderen. Elk jaar doen we samen iets leuks. Dan gaan we met ons team uit eten.’ ‘Of naar de bowlingbaan!’, lacht Evelien. ‘De uitstapjes worden mede mogelijk gemaakt door het inzamelen van statiegeldflesjes en -blikjes die we tijdens ons schoonmaakwerk vinden. Alle flesjes en blikjes die achterblijven in de aula, zamelen we in. Die leveren een extraatje op om leuke dingen te doen.’
Eigen schoonmaakkar
Omdat de schoonmaak in het Rodenborch-College in de meeste vakanties stilvalt, werken Evelien en Lenka in die weken op andere locaties. Sport- en evenementencomplex De Maaspoort is zo’n plek waar ze dan samen aan de slag gaan. ‘Maar het liefst werken we hier’, zegt het duo.
Evelien: ‘Deze werkplek voelt vertrouwd, hier voelen we ons thuis. We hebben onze eigen afdeling en, niet te vergeten, onze eigen schoonmaakkar met onze eigen spulletjes.’ ‘Je kunt ons in deze grote school gemakkelijk herkennen’, grinnikt Lenka. ‘Eveliens kar is paars, de mijne is bruin.’