‘Hier word ik oud.’ Layla van Grunderbeek (1982) straalt als ze vertelt over het werkplezier dat ze elke dag beleeft in het stadskantoor van ’s-Hertogenbosch. Sinds de zomer van 2021 werkt Layla met meer dan twintig collega’s van De Schoonmaak Coöperatie elke dag op de eerste verdieping van het gebouw aan de Wolvenhoek in de Bossche binnenstad. Zodra het kan, hoopt ze haar werkweek flink uit te breiden.
Niet de hele verdieping rekent Layla tot haar domein. Het omvangrijke stadskantoor is onderverdeeld in meerdere afdelingen en Layla is meestal te vinden in de ABC-vleugel. ‘Maar als het nodig is, kom ik ook in andere vleugels in actie hoor. Ik houd van aanpakken en als een collega hulp nodig heeft, sta ik in de startblokken.’
Layla’s werkzaamheden zijn gevarieerd en omvatten naast het dagelijks schoonmaken van de toiletten ook stofzuigen en reinigen van bureautafels en -stoelen en ander kantoormeubilair. ‘Ik sla geen enkel randje of richeltje over hoor’, onderstreept ze haar toewijding. ‘Ik vind het prettig dat De Schoonmaak Coöperatie rekening houdt met ieders capaciteiten. Daarom hoef je geen klussen te doen die niet aansluiten bij je vermogen.’
Zorg en aandacht
Layla koos al op jonge leeftijd voor betaald werk. ‘Ik was niet zo’n held op school en ging liever werken. Ik begon bij een groot schoonmaakbedrijf waar ik alle diploma’s heb gehaald en op allerlei plekken heb gewerkt, van bank tot waterschap.’ Toen ze kinderen kreeg, koos Layla voor haar gezin en ging ze als kassière aan de slag in de Bossche supermarkt.
Ze vertelt: ‘Ik heb een gezin met drie kinderen. Mijn jongste dochter heeft veel zorg en aandacht nodig. Daardoor werd ik tijdens het werk aan de kassa regelmatig opgeroepen om naar huis te komen en de oppas te ondersteunen of te ontlasten. Mijn werkgever vond dat op een gegeven moment niet goed meer en ontbond mijn contract.’
Emotioneel best zwaar
Layla zat een klein jaar met een uitkering thuis toen ze via de gemeente ’s-Hertogenbosch in contact kwam met De Schoonmaak Coöperatie. ‘Het voelde meteen goed’, straalt Layla. ‘Ik heb natuurlijk veel ervaring als schoonmaker. Wat ik ook fijn vind is dat ik 40 van de 52 weken per jaar werk en dus in alle schoolvakanties voor mijn kinderen kan zorgen. Er is begrip voor mijn thuissituatie en ik kan naar huis als mijn dochter acute zorg nodig heeft.’
Op dit moment verblijft Layla’s dochter tijdelijk elders en bezoekt ze een school voor speciaal onderwijs. ‘Dat is emotioneel best zwaar hoor, maar ik weet dat ze daar in goede handen is en ik mag haar vaak bezoeken. Als het straks beter met haar gaat, komt ze weer naar huis en wil ik graag meer uren per week gaan werken. Nu lukt dat nog even niet. Het is prettig dat mijn werkgever daar begrip voor heeft.’
Familiemens
Layla geniet het meest van de gemêleerde samenstelling van het schoonmaakteam waar ze deel van uitmaakt. ‘Ik vind het fijn om met zoveel verschillende mensen samen te werken en dat we elkaar allemaal respecteren, zonder vooroordelen. Wat ik leuk vind is dat we overdag werken en dus regelmatig een praatje met elkaar maar ook de ambtenaren kunnen maken. Nu de coronamaatregelen versoepeld zijn en meer mensen naar kantoor komen, wordt het een stuk levendiger.’
Als Layla niet werkt, geniet ze van haar gezin en is ze graag thuis. ‘Ik ben een echt familiemens. Bijzonder is dat ik elke zondag veertien neefjes en nichtjes thuis ontvang en we samen verse groente- of kippensoep eten. Op zaterdag doe ik alle boodschappen; ik haal vlees bij de Turkse slager en groente bij de supermarkt. In de loop van zaterdag en zondag meldt iedereen zich in de familie-app en is duidelijk wie soep komt eten. En wie verhinderd is, komt een klein pannetje halen...’